Frågor och svar om Förmågeportalen

Här hittar du vanliga frågor och svar kopplat till verktyget. Om du tycker att någon fråga saknas så får du gärna tipsa oss.

Förmågeportalen har lanserats för att stärka offentliga aktörers förmåga att upptäcka, hantera och motverka otillbörlig informationspåverkan. Genom att erbjuda ett strukturerat stöd hjälper Förmågeportalen organisationer att bli mer motståndskraftiga och förberedda på att hantera denna typ av påverkan, både i vardagen och i krissituationer.

Stödet riktar sig främst till offentliga aktörer såsom myndigheter, kommuner och regioner. Det är anpassat för att möta de specifika behov och utmaningar som dessa organisationer står inför i arbetet med att skydda sig mot informationspåverkan.

Ja, även om stödet är utvecklat för offentliga aktörer kan andra verksamheter som påverkas av eller arbetar med informationssäkerhet ha nytta av det. Det kan till exempel vara organisationer inom civilsamhället eller näringslivet.

För att öka allmänhetens medvetenhet, kunskap och motståndskraft mot otillbörlig informationspåverkan har myndigheten tagit fram en handbok för privatpersoner som heter Bli inte lurad. Länk till annan webbplats.

Stödet är flexibelt och kan användas både som enskild och i grupp. Det består av tre sammanlänkade delar – Förebygga, Hantera och Utveckla – som innehåller kunskapshöjande material, reflektionsfrågor och konkreta metoder. De olika delarna kan användas för självstudier, interna utbildningar eller som en del av organisationens arbete med att skapa motståndskraft mot otillbörlig informationspåverkan.

I början av varje del hittar du ett självskattningsverktyg som vi kallar för Förmågekollen. Där hittar du frågor som hjälper dig att reflektera över organisationens nuvarande förmåga inom respektive del.

Genom att fundera över dessa frågor får du en bättre förståelse för styrkor, förbättringsområden och vilka insatser som kan behövas för att stärka beredskapen.

Frågorna kan användas individuellt eller i grupp för att identifiera styrkor, förbättringsområden och konkreta åtgärder. Syftet är att skapa en tydligare bild av var organisationen står idag och vad som kan behöva utvecklas för att öka den egna motståndskraften.

Alla tre delar är viktiga och hänger samman, men beroende på din roll och organisationens behov kan vissa delar vara mer relevanta än andra vid ett visst tillfälle. Stödet är utformat för att ge en helhetsbild, men du kan arbeta med de delar som är mest aktuella för din verksamhet just nu.

Även om du inte har beslutsmandat kan du använda stödet för att öka din egen kunskap och stärka din förståelse för otillbörlig informationspåverkan. Du kan också lyfta frågor som kommer från Förmågeportalen i interna diskussioner, bidra till att förbättra rutiner och föreslå åtgärder som kan stärka organisationens motståndskraft.

Arbetet med att ta fram Förmågeportalen och dess innehåll är ett kontinuerligt arbete som kommer pågå under en lång tid framöver. Vi lägger upp nya steg och verktyg allt eftersom.

Behöver du stöd eller har frågor om verktyget så är du välkommen att kontakta oss. E-post: formaga@mpf.se.